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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 120

Amministratore delegato: Faisal Bannai

Axiom Telecom Culture Company

Axiom Telecom Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di Axiom Telecom è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

incontri

A+

Sentimento

A+

Team

A-

Valori del lavoro

A-

CEO di Axiom Telecom

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Faisal Bannai

90 /100

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Let Axiom Telecom sa che si desidera lavorare lì

Dici Axiom Telecom sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Axiom Telecom la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Axiom Telecom

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Axiom Telecom

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 30%Superiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

40%	Promoters
40%	Passives
20%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

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Axiom Telecom Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Axiom Telecom dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Axiom Telecom sono soddisfatti con il loro compenso totale in Axiom Telecom, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Axiom Telecom sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a Axiom Telecom sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Axiom Telecom crede l'ambiente al Axiom Telecom è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Axiom Telecom è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Axiom Telecom lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Axiom Telecom sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Axiom Telecom hanno esaminato Axiom Telecom attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Axiom Telecom dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Axiom Telecom sono soddisfatti con il loro compenso totale in Axiom Telecom, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Axiom Telecom sono soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a Axiom Telecom sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Axiom Telecom crede l'ambiente al Axiom Telecom è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Axiom Telecom è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Axiom Telecom lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Axiom Telecom sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Axiom Telecom sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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