Bausch Health Companies Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
3
Nominale
Complessiva
22

Bausch Health Companies Culture Company

Bausch Health Companies Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.3/5
La cultura generale di Bausch Health Companies è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Bausch Health Companies

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni
 Bausch Health Companies' CEO
63 /100

Let Bausch Health Companies sa che si desidera lavorare lì

Dici Bausch Health Companies sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Bausch Health Companies la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Bausch Health Companies

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Bausch Health Companies

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni
0
ENPS Score
33%Promoters
34%Passives
33%Detractors

Bausch Health Companies Culture A colpo d'occhio

3 dipendenti di Bausch Health Companies hanno esaminato Bausch Health Companies attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 3 Bausch Health Companies dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Bausch Health Companies non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Bausch Health Companies sa che si desidera lavorare lì

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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