Candela Culture Company

Candela Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.5/5

La cultura generale di Candela è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

Felicità

A+

Team esecutivo

A-

Ritenzione

B+

Sentimento

B+

Valutazione CEO

CEO di Candela

Superiore 25%Superiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

73 /100

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Let Candela sa che si desidera lavorare lì

Dici Candela sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Candela la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Candela

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Candela

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 45%Parte inferiore 45% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-17

ENPS Score

33%	Promoters
17%	Passives
50%	Detractors

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Candela Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Candela dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Candela sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Candela, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Candela non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a Candela sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Candela crede l'ambiente al Candela è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Candela è moderare. Circa 33% dei dipendenti a Candela di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Candela sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Candela hanno esaminato Candela attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Candela dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Candela sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Candela, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Candela non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a Candela sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Candela crede l'ambiente al Candela è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Candela è moderare. Circa 33% dei dipendenti a Candela di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Candela sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Candela sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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