CMOLDS Culture Company

CMOLDS Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.3/5

La cultura generale di CMOLDS è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Sentimento

Compenso

incontri

Team

CEO di CMOLDS

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

82 /100

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Let CMOLDS sa che si desidera lavorare lì

Dici CMOLDS sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà CMOLDS la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso CMOLDS

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso CMOLDS

Parte inferiore

30%

CMOLDS si colloca attualmente in Parte inferiore 30% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

40%	Promoters
40%	Passives
20%	Detractors

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CMOLDS Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 CMOLDS dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di CMOLDS sono soddisfatti con il loro compenso totale in CMOLDS, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di CMOLDS sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a CMOLDS sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di CMOLDS crede l'ambiente al CMOLDS è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in CMOLDS è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a CMOLDS di lavoro di 8 ore o meno, mentre 17% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di CMOLDS sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di CMOLDS hanno esaminato CMOLDS attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 CMOLDS dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di CMOLDS sono soddisfatti con il loro compenso totale in CMOLDS, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di CMOLDS sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a CMOLDS sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di CMOLDS crede l'ambiente al CMOLDS è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in CMOLDS è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a CMOLDS di lavoro di 8 ore o meno, mentre 17% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di CMOLDS sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let CMOLDS sa che si desidera lavorare lì

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