CodePath Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
4
Nominale
Complessiva
55

CodePath Culture Company

CodePath Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
A
4.5/5

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di CodePath

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Nathan Esquenazi CodePath's CEO
Nathan Esquenazi
80 /100

Let CodePath sa che si desidera lavorare lì

Dici CodePath sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà CodePath la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso CodePath

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso CodePath

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

CodePath Culture A colpo d'occhio

4 dipendenti di CodePath hanno esaminato CodePath attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 4 CodePath dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Let CodePath sa che si desidera lavorare lì

Conosci qualcuno che lavora a CodePath?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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