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CyberNext Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
CyberNext Mission, Vision e Valori
What's the main reason you stay at your current company?
Valori
- Ingenuity
- Genuineness
- Commodity
CyberNext Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di CyberNext hanno esaminato CyberNext attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Sito web
- cybernext.io/
descrizione dell'azienda
CyberNext follows latest trends from the IT industry and give equal weight-age to mobile apps and responsive designs.
Let CyberNext sa che si desidera lavorare lì
Dici CyberNext sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà CyberNext la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
50
su 100
Valutazione Dirigente?
70
su 100
Valutazione CEO?
60
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
65
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
70
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso CyberNext
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso CyberNext
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
CyberNext Concorrenti
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