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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 79

Amministratore delegato: Anil Arora

Envestnet yodlee Culture Company

Envestnet yodlee Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.8/5

La cultura generale di Envestnet yodlee è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

A-

Ambiente

Leadership

Valutazione CEO

Ritenzione

CEO di Envestnet yodlee

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni

Anil Arora

70 /100

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Let Envestnet yodlee sa che si desidera lavorare lì

Dici Envestnet yodlee sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Envestnet yodlee la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Envestnet yodlee applicata per 2 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (2 di 2)
0% negato ( di 2)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 2)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 2)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Envestnet yodlee

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Envestnet yodlee

Parte inferiore

35%

Envestnet yodlee si colloca attualmente in Parte inferiore 35% di imprese di dimensioni simili

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

-50

ENPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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Envestnet yodlee Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

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Envestnet yodlee Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 Envestnet yodlee dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 30% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Envestnet yodlee sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Envestnet yodlee, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Envestnet yodlee sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Envestnet yodlee sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Envestnet yodlee crede l'ambiente al Envestnet yodlee è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Envestnet yodlee è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Envestnet yodlee lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Envestnet yodlee sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di Envestnet yodlee hanno esaminato Envestnet yodlee attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 Envestnet yodlee dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 30% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Envestnet yodlee sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Envestnet yodlee, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Envestnet yodlee sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Envestnet yodlee sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Envestnet yodlee crede l'ambiente al Envestnet yodlee è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Envestnet yodlee è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Envestnet yodlee lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Envestnet yodlee sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Envestnet yodlee sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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