Competitors:

MDA

GLM

EthosEnergy

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 27

Nominale Complessiva: 203

Amministratore delegato: Mark Dobler

EthosEnergy Culture Company

EthosEnergy Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di EthosEnergy è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

Felicità

C-

Perks e vantaggi

C-

Ritenzione

C-

ENPS

C-

CEO di EthosEnergy

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Mark Dobler

56 /100

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Let EthosEnergy sa che si desidera lavorare lì

Dici EthosEnergy sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà EthosEnergy la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, EthosEnergy applicata per 2 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (2 di 2)
0% negato ( di 2)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 2)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 2)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso EthosEnergy

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso EthosEnergy

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-28

ENPS Score

33%	Promoters
6%	Passives
61%	Detractors

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EthosEnergy Video Cultura

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EthosEnergy Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 27 EthosEnergy dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di EthosEnergy sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in EthosEnergy, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di EthosEnergy non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 27 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in EthosEnergy sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di EthosEnergy crede l'ambiente al EthosEnergy è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in EthosEnergy è comodamente veloce. Circa 44% dei dipendenti a EthosEnergy lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di EthosEnergy non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

27 dipendenti di EthosEnergy hanno esaminato EthosEnergy attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 27 EthosEnergy dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di EthosEnergy sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in EthosEnergy, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di EthosEnergy non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 27 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in EthosEnergy sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di EthosEnergy crede l'ambiente al EthosEnergy è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in EthosEnergy è comodamente veloce. Circa 44% dei dipendenti a EthosEnergy lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di EthosEnergy non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let EthosEnergy sa che si desidera lavorare lì

EthosEnergy vs Concorrenti

1st
MDA
65 / 100
2nd
GLM
64 / 100
3rd
EthosEnergy
61 / 100

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