Giguana Culture Company
Giguana Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Sito web
- giguana.com
- Fondato
- 2014
descrizione dell'azienda
Giguana is new kind of streaming service that rewards fans for supporting the bands they love. Launching Soon!
Giguana Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Cosa ti piace di più del team di leadership?
Great company, love working here!
Feedback costruttivo da dipendenti
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
Communication was awful. Rude to employees and didn't follow through on commitments.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Treated freelancers a dime a dozen, and ghosted people she had scheduled to shoot and arrive at the event.
Let Giguana sa che si desidera lavorare lì
Dici Giguana sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Giguana la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
65
su 100
Valutazione Dirigente?
55
su 100
Valutazione CEO?
60
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
50
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Giguana
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Giguana
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Conosci qualcuno che lavora a Giguana?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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