"Glory Global Solutions??offers cash management, teller automation, note and coin processing services." leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 136

Amministratore delegato: Marshall Zelaznik

Glory Culture Company

Glory Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.5/5

La cultura generale di Glory è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

B+

Sentimento

Leadership

B-

incontri

B-

Compenso

C+

CEO di Glory

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

Marshall Zelaznik

50 /100

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Let Glory sa che si desidera lavorare lì

Dici Glory sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Glory la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Glory applicata per 4 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 75% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

75% concesso (3 di 4)
0% negato ( di 4)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 4)
25% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (1 di 4)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Glory

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Glory

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni

-75

ENPS Score

0%	Promoters
25%	Passives
75%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

To deliver more value from out products and services

Per saperne di più

Glory Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 Glory dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Glory sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Glory, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Glory sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. La maggioranza crede gli incontri a Glory sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Glory crede l'ambiente al Glory è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Glory è comodamente veloce. Circa 25% dei dipendenti a Glory lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Glory sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di Glory hanno esaminato Glory attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa. Nel complesso, i 7 Glory dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Glory sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Glory, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Glory sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. La maggioranza crede gli incontri a Glory sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Glory crede l'ambiente al Glory è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Glory è comodamente veloce. Circa 25% dei dipendenti a Glory lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Glory sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Glory sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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