Hisense USA’s product strategy is to steadily introduce a full range of electronics and appliances into the North American market. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 23

Nominale Complessiva: 173

Amministratore delegato

Hisense USA Culture Company

Hisense USA Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.0/5

La cultura generale di Hisense USA è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

A-

Ritenzione

B-

Team esecutivo

C+

Manager

C+

Valutazione CEO

CEO di Hisense USA

Parte inferiore 45%Parte inferiore 45% delle aziende simili dimensioni su Comparably

69 /100

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Let Hisense USA sa che si desidera lavorare lì

Dici Hisense USA sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Hisense USA la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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What unique perks and benefits does Hisense USA provide?

Alla domanda a all employees a Hisense USA

Good health benefits, decent time off and good perks. One cool perk is using the company rental car account while on holiday

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How much diversity is there among employees at Hisense USA?

Alla domanda a all employees a Hisense USA

Great diversity, however it isn’t celebrated as much as it could be

Vista Response & Risposta »

What's one thing you wish you'd known before joining Hisense USA?

Alla domanda a all employees a Hisense USA

How negative a miserable the overall staff are with the company. People are biting their time to get out!

Vista Response & Risposta »

What's the office layout like at Hisense USA?

Alla domanda a all employees a Hisense USA

Fairly typical, nothing fancy at all. It depends on what team and floor you’re on (1-3). Bottom floor is awful, second and third are nicer...

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Hisense USA

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Hisense USA

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Hisense USA

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-27

ENPS Score

20%	Promoters
33%	Passives
47%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

To improve consumers lives and add value to partners by developing high-quality, innovative and affordable products while also committing to exceed expectations and deliver results in the United States.

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Hisense USA Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 23 Hisense USA dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Hisense USA sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Hisense USA, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Hisense USA non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 23 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Hisense USA sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Hisense USA crede l'ambiente al Hisense USA è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hisense USA è comodamente veloce. Circa 17% dei dipendenti a Hisense USA lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Hisense USA sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

23 dipendenti di Hisense USA hanno esaminato Hisense USA attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 23 Hisense USA dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Hisense USA sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Hisense USA, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Hisense USA non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 23 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Hisense USA sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Hisense USA crede l'ambiente al Hisense USA è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hisense USA è comodamente veloce. Circa 17% dei dipendenti a Hisense USA lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Hisense USA sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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