HomeServices of America Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
8
Nominale
Complessiva
131

HomeServices of America Culture Company

HomeServices of America Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.8/5
La cultura generale di HomeServices of America è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di HomeServices of America

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Ron Peltier HomeServices of America's CEO
Ron Peltier
67 /100

Let HomeServices of America sa che si desidera lavorare lì

Dici HomeServices of America sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà HomeServices of America la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso HomeServices of America

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso HomeServices of America

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
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ENPS Score
50%Promoters
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50%Detractors

Mission, Vision e Valori,

At HomeServices, we are our companies and our mission is to be a superior provider of home ownership services in every market that we serve.

Per saperne di più

HomeServices of America Culture A colpo d'occhio

8 dipendenti di HomeServices of America hanno esaminato HomeServices of America attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 8 HomeServices of America dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di HomeServices of America sono soddisfatti con il loro compenso totale in HomeServices of America, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di HomeServices of America sono soddisfatti con la loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a HomeServices of America sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di HomeServices of America crede l'ambiente al HomeServices of America è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in HomeServices of America è moderare. Circa 67% dei dipendenti a HomeServices of America di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di HomeServices of America non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let HomeServices of America sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
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