In Time Tec Culture Company

In Time Tec Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.6/5

La cultura generale di In Time Tec è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

B-

Ambiente

C+

Team esecutivo

C-

Team

C-

Ritenzione

C-

CEO di In Time Tec

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

Jeet Kumar

44 /100

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Let In Time Tec sa che si desidera lavorare lì

Dici In Time Tec sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà In Time Tec la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso In Time Tec

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso In Time Tec

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

-65

ENPS Score

14%	Promoters
7%	Passives
79%	Detractors

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In Time Tec Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 15 In Time Tec dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di In Time Tec sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in In Time Tec, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di In Time Tec sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 15 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in In Time Tec sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di In Time Tec crede l'ambiente al In Time Tec è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in In Time Tec è comodamente veloce. Circa 57% dei dipendenti a In Time Tec di lavoro di 8 ore o meno, mentre 29% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di In Time Tec non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

15 dipendenti di In Time Tec hanno esaminato In Time Tec attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 15 In Time Tec dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di In Time Tec sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in In Time Tec, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di In Time Tec sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 15 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in In Time Tec sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di In Time Tec crede l'ambiente al In Time Tec è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in In Time Tec è comodamente veloce. Circa 57% dei dipendenti a In Time Tec di lavoro di 8 ore o meno, mentre 29% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di In Time Tec non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let In Time Tec sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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