Jelly Ventures Culture Company

Jelly Ventures Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.3/5

La cultura generale di Jelly Ventures è classificata A-

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Valori del lavoro

A+

Leadership

A-

Manager

B-

Ritenzione

C+

CEO di Jelly Ventures

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni

87 /100

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Let Jelly Ventures sa che si desidera lavorare lì

Dici Jelly Ventures sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Jelly Ventures la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Jelly Ventures

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Jelly Ventures

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

33%	Promoters
34%	Passives
33%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Jelly Ventures is proud to have supported the following ideas, helping them grow to achieve their own successes.

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Jelly Ventures Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 Jelly Ventures dipendenti danno la loro leadership un grado di A- o Top 15% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

3 dipendenti di Jelly Ventures hanno esaminato Jelly Ventures attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 3 Jelly Ventures dipendenti danno la loro leadership un grado di A- o Top 15% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

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