JS Internet Marketing Company Culture Company

JS Internet Marketing Company Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.1/5

La cultura generale di JS Internet Marketing Company è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

ENPS

incontri

A-

Perks e vantaggi

B+

Team

B+

CEO di JS Internet Marketing Company

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

93 /100

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Let JS Internet Marketing Company sa che si desidera lavorare lì

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso JS Internet Marketing Company

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso JS Internet Marketing Company

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

75%	Promoters
25%	Passives
0%	Detractors

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JS Internet Marketing Company Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 4 JS Internet Marketing Company dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di JS Internet Marketing Company sono soddisfatti con il loro compenso totale in JS Internet Marketing Company, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di JS Internet Marketing Company sono estremamente felice con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a JS Internet Marketing Company sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di JS Internet Marketing Company crede l'ambiente al JS Internet Marketing Company è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in JS Internet Marketing Company è estremamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a JS Internet Marketing Company di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di JS Internet Marketing Company sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

4 dipendenti di JS Internet Marketing Company hanno esaminato JS Internet Marketing Company attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 4 JS Internet Marketing Company dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di JS Internet Marketing Company sono soddisfatti con il loro compenso totale in JS Internet Marketing Company, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di JS Internet Marketing Company sono estremamente felice con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B+. La maggioranza crede gli incontri a JS Internet Marketing Company sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di JS Internet Marketing Company crede l'ambiente al JS Internet Marketing Company è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in JS Internet Marketing Company è estremamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a JS Internet Marketing Company di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di JS Internet Marketing Company sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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