Litmus7 Systems Consulting Culture Company
Litmus7 Systems Consulting Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Sujesh Pulikkal
Global COO (Chief Strategic Operations Officer)
Sujesh Pulikkal serves as the Global COO (Chief Strategic Operations Officer) of Litmus7 Systems Consulting. Sujesh started at Litmus7 Systems Consulting in August of 2018. Sujesh is currently based in the San Francisco Bay Area.
Tracy DeCicco
Vice President Of Business Development
Tracy DeCicco serves as the Vice President Of Business Development of Litmus7 Systems Consulting. Tracy started at Litmus7 Systems Consulting in August of 2018. Tracy is currently based in the Greater Denver Area.
Mahesh Vijay
VP - Strategic Solutions, Operations (Canada)
Mahesh Vijay serves as the VP - Strategic Solutions, Operations (Canada) of Litmus7 Systems Consulting. Mahesh started at Litmus7 Systems Consulting in July of 2018. Mahesh is currently based in the Greater St. Louis Area.
Kaveri Thimaiah
Vice President, Strategic Sales
Kaveri Thimaiah serves as the Vice President, Strategic Sales of Litmus7 Systems Consulting. Kaveri started at Litmus7 Systems Consulting in July of 2018. Kaveri is currently based in the Greater New York City Area.
Arun Thomas
Vice President - Offshore Delivery Assurance
Arun Thomas serve come Vice President - Offshore Delivery Assurance di Litmus7 Systems Consulting.
Tomer Eisner
Director of Sales & Marketing
Tomer Eisner serve come Director of Sales & Marketing di Litmus7 Systems Consulting.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
George Mathew
Talent Acquisition Specialist
George Mathew serves as the Talent Acquisition Specialist of Litmus7 Systems Consulting. George started at Litmus7 Systems Consulting in December of 2018. George currently resides in the Houston, Texas Area.
Pratibha Raj
Head | Strategic Talent Acquisition
Pratibha Raj serves as the Head | Strategic Talent Acquisition of Litmus7 Systems Consulting. Pratibha started at Litmus7 Systems Consulting in January of 2015. Pratibha currently resides in the San Francisco Bay Area.
Let Litmus7 Systems Consulting sa che si desidera lavorare lì
Dici Litmus7 Systems Consulting sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Litmus7 Systems Consulting la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
80
su 100
Valutazione CEO?
70
su 100
Valutazione Manager?
Litmus7 Systems Consulting H1B Visa
In 2019, Litmus7 Systems Consulting applicata per 79 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 86% sono stati approvati.
Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Litmus7 Systems Consulting svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
79
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 86% concesso (68 di 79)
- 0% negato ( di 79)
- 14% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (11 di 79)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 79)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Litmus7 Systems Consulting
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Litmus7 Systems Consulting
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione sanitaria
Conosci qualcuno che lavora a Litmus7 Systems Consulting?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
×