As America's expeditionary force in readiness since 1775, the Marines are forward deployed to win our nation's battles swiftly and aggressively in times of crisis. We fight on land, sea and air, as well as provide forces and detachments to naval ships and ground operations. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 27

Nominale Complessiva: 290

Amministratore delegato: Blake Lynch

Marine Corps Recruiting Culture Company

Marine Corps Recruiting Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

4.3/5

La cultura generale di Marine Corps Recruiting è classificata A-

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

A+

Perks e vantaggi

A+

Sentimento

Team esecutivo

A-

Felicità

A-

CEO di Marine Corps Recruiting

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Blake Lynch

71 /100

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Un giorno nella vita

Marine Corps Recruiting dipendenti in genere funzionano 10.5 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di Marine Corps Recruiting riportano il ritmo di lavoro è estremamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

83% di Marine Corps Recruiting dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

I dipendenti di Marine Corps Recruiting non ricevono mai feedback preziosi su come migliorare sul lavoro

Risposta

Un giorno nella vita

64% di Marine Corps Recruiting dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

Let Marine Corps Recruiting sa che si desidera lavorare lì

Dici Marine Corps Recruiting sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Marine Corps Recruiting la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Marine Corps Recruiting

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Marine Corps Recruiting

Superiore

35%

Marine Corps Recruiting si colloca attualmente in Superiore 35% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

57%	Promoters
13%	Passives
30%	Detractors

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Marine Corps Recruiting Video Cultura

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Mission, Vision e Valori,

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Marine Corps Recruiting Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 27 Marine Corps Recruiting dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Marine Corps Recruiting sono soddisfatti con il loro compenso totale in Marine Corps Recruiting, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Marine Corps Recruiting sono soddisfatti con la loro squadra. 27 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Marine Corps Recruiting sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Marine Corps Recruiting crede l'ambiente al Marine Corps Recruiting è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Marine Corps Recruiting è estremamente veloce. Circa 27% dei dipendenti a Marine Corps Recruiting di lavoro di 8 ore o meno, mentre 37% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Marine Corps Recruiting sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

27 dipendenti di Marine Corps Recruiting hanno esaminato Marine Corps Recruiting attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 27 Marine Corps Recruiting dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Marine Corps Recruiting sono soddisfatti con il loro compenso totale in Marine Corps Recruiting, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Marine Corps Recruiting sono soddisfatti con la loro squadra. 27 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Marine Corps Recruiting sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Marine Corps Recruiting crede l'ambiente al Marine Corps Recruiting è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Marine Corps Recruiting è estremamente veloce. Circa 27% dei dipendenti a Marine Corps Recruiting di lavoro di 8 ore o meno, mentre 37% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Marine Corps Recruiting sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Marine Corps Recruiting sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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