Competitors:

Marmot

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 64

Amministratore delegato: Mark Martin

Marmot Culture Company

Marmot Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Marmot è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

B+

ENPS

Perks e vantaggi

C-

Compenso

D+

Leadership

CEO di Marmot

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Mark Martin

78 /100

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Let Marmot sa che si desidera lavorare lì

Dici Marmot sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Marmot la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Marmot

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Marmot

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Marmot Video Cultura

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Marmot Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Marmot dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Marmot non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Marmot, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Marmot sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Marmot hanno esaminato Marmot attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Marmot dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Marmot non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Marmot, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Marmot sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Marmot sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti Marmot

Marmot vs Concorrenti

1st
Patagonia
71 / 100
2nd
Marmot
48 / 100

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