MetiStream Culture Company
MetiStream Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Sito web
- www.metistream.com/
- Fondato
- 2014
descrizione dell'azienda
MetiStream offers solutions and expertise in implementing highly scalable real-time analytic.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Chiny Driscoll
CEO / President
Chiny Driscoll serve come CEO / President di MetiStream.
Donna-Margret Fernandez
Co-Founder and COO
Donna-Margret Fernandez serves as the Co-Founder and COO of MetiStream. Donna-Margret started at MetiStream in April of 2014. Donna-Margret currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Sal Fondaco
CFO
Sal Fondaco serves as the CFO of MetiStream. Sal started at MetiStream in January of 2019. Sal currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Let MetiStream sa che si desidera lavorare lì
Dici MetiStream sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà MetiStream la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
70
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso MetiStream
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso MetiStream
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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