OPEN Health Culture | Comparably
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OPEN Health società ha sostenuto
OPEN Health brings together deep scientific knowledge, global understanding, and broad specialist expertise to support our clients in improving health outcomes and patient wellbeing. We are united as one flexible organization, harnessing the power of the collective to solve complex challenges. Our global team of experts — many with PhD or PharmD degrees — work strategically alongside our client partners in Medical Affairs, Health Economics and Outcomes Research (HEOR), Market Access, and Commercial teams across a wide range of therapy areas. OPEN Health: Established as many. United as one. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
12
Nominale
Complessiva
102

OPEN Health Culture Company

OPEN Health Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.4/5
La cultura generale di OPEN Health è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di OPEN Health

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni
Rob Barker OPEN Health's CEO
Rob Barker
74 /100

Mission, Vision e Valori,

To work in partnership with our clients to improve health outcomes and patient wellbeing

Per saperne di più

OPEN Health Culture A colpo d'occhio

OPEN Health has 880 employees. 12 dipendenti di OPEN Health hanno esaminato OPEN Health attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 12 OPEN Health dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 30% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di OPEN Health sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in OPEN Health, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di OPEN Health sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a OPEN Health sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di OPEN Health crede l'ambiente al OPEN Health è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in OPEN Health è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a OPEN Health lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di OPEN Health sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let OPEN Health sa che si desidera lavorare lì

Dici OPEN Health sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà OPEN Health la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso OPEN Health

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso OPEN Health

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni
9
ENPS Score
45%Promoters
19%Passives
36%Detractors

Let OPEN Health sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Maternità / paternità
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
premio di risultato
Benefici
Cibo gratis
Eventi organizzati dall'azienda per socializzare
Politica lavoro da casa
Ufficio unico
Vedi altro

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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