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Persistent Systems (India) Culture Company

Persistent Systems (India) Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di Persistent Systems (India)

 Persistent Systems (India) CEO

Persistent Systems (India) Mission, Vision e Valori

Missione

We build software that drives the business of our customers; enterprises and software product companies with software at the core of their digital transformation.

Vision Statement

To be a well-respected technology company focused on delivering best in class innovative solutions to its customers and partners.

Valori

  • Technology
  • Innovation
  • Partnership

Persistent Systems (India) Culture A colpo d'occhio

1 dipendenti di Persistent Systems (India) hanno esaminato Persistent Systems (India) attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Persistent Systems (India) Recensioni dei dipendenti

Recensioni positive
0%
0%
100%
Feedback costruttivo
100%

Feedback costruttivo da dipendenti

Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?

Appreciate employees. Communicate better. Better benefits.

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

Pay employees competitive salaries. Better benefits.

Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?

Communication! It's very difficult to communicate with persistent

Let Persistent Systems (India) sa che si desidera lavorare lì

Dici Persistent Systems (India) sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Persistent Systems (India) la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
10
su 100
Valutazione Dirigente?
10
su 100
Valutazione CEO?
10
su 100
Valutazione Manager?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
0%
No100%
interazione Colleghi?
10
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno100%
80%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce0%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico100%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
10
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico0%
Buono0%
Neutro0%
Male0%
Terribile100%
percezione del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Persistent Systems (India)

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Persistent Systems (India)

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
-100
ENPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze

Conosci qualcuno che lavora a Persistent Systems (India)?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

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