PostNet Culture Company
PostNet Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 92 Augrabies Road, Waterfall Office Park, Bekker Road
Denver, CO
United States of America
- Sito web
- postnet.co.za/
- Fondato
- 1994
descrizione dell'azienda
Provides courier, printing and copying services, plus stationery and mailboxes, to individuals and businesses in south africa
PostNet Recensioni dei dipendenti
Feedback costruttivo da dipendenti
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
Listening to the lower level employees. Now that Steve is gone, we're kind of swept under the rug.
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Each PostNet is individually owned. More research needs to go into owners during store visits.
Let PostNet sa che si desidera lavorare lì
Dici PostNet sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà PostNet la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
60
su 100
Valutazione Dirigente?
40
su 100
Valutazione CEO?
40
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
70
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
40
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso PostNet
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso PostNet
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
PostNet Concorrenti
Conosci qualcuno che lavora a PostNet?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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