HR o marketing?Rivendica il tuo account di lavoro libero

Praxair società ha sostenuto

Praxair, Inc., a Fortune 250 company with 2012 sales of $11 billion, is the largest industrial gases company in North and South America. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 51

Nominale Complessiva: 458

Amministratore delegato: Stephen Angel

Praxair Culture Company

Praxair Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.2/5

La cultura generale di Praxair è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

C+

Genere

C+

incontri

C+

Team esecutivo

Leadership

CEO di Praxair

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Stephen Angel

70 /100

Vedi altro

Let Praxair sa che si desidera lavorare lì

Dici Praxair sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Praxair la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Praxair applicata per 56 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 96% sono stati approvati, 2% certificata-ritirato, e 2% ritirato.

Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Praxair svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente, e uno è stato ritirato dal Praxair dopo la data di inizio del dipendente.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

96% concesso (54 di 56)
0% negato ( di 56)
2% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 56)
2% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (1 di 56)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Praxair

Superiore

50%

Praxair si colloca attualmente in Superiore 50% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Praxair

Parte inferiore

10%

Praxair si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-6

ENPS Score

36%	Promoters
22%	Passives
42%	Detractors

Vedi altro

Praxair Video Cultura

See All Media

Praxair Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 51 Praxair dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Praxair sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Praxair, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Praxair sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 51 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Praxair sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Praxair crede l'ambiente al Praxair è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Praxair è comodamente veloce. Circa 44% dei dipendenti a Praxair di lavoro di 8 ore o meno, mentre 6% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Praxair sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

51 dipendenti di Praxair hanno esaminato Praxair attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 51 Praxair dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Praxair sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Praxair, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Praxair sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 51 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a Praxair sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Praxair crede l'ambiente al Praxair è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Praxair è comodamente veloce. Circa 44% dei dipendenti a Praxair di lavoro di 8 ore o meno, mentre 6% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Praxair sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Praxair sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti Praxair

Praxair vs Concorrenti

Vedi tutti i concorrenti

Conosci qualcuno che lavora a Praxair?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

Rate your company