QR Culture | Comparably

QR Culture Company

QR Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di QR

Maria Maccecchini QR's CEO
Maria Maccecchini

Informazioni sulla società

Indirizzo
Sito web
qr.net/

descrizione dell'azienda

QR.de is a Short-URL and QR-Code service of the QR GmbH.

Let QR sa che si desidera lavorare lì

Dici QR sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà QR la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
60
su 100
Valutazione Dirigente?
70
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
8100%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce100%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
70
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico0%
Buono0%
Neutro100%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso QR

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso QR

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
0
ENPS Score
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

QR Concorrenti

  1. 1st
    QR
    0 / 100
  2. 2nd
    Alector
    0 / 100

Perks e vantaggi

Vantaggi finanziari
lezioni di rimborso

Conosci qualcuno che lavora a QR?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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