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Renova Energy società ha sostenuto

Solar energy company providing solar panels and energy storage batteries for residential and business applications. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 70

Amministratore delegato

Renova Energy Culture Company

Renova Energy Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.0/5

La cultura generale di Renova Energy è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

Ambiente

B-

Sentimento

Team

Team esecutivo

C-

CEO di Renova Energy

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

62 /100

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Let Renova Energy sa che si desidera lavorare lì

Dici Renova Energy sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Renova Energy la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Renova Energy

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Renova Energy

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-20

ENPS Score

40%	Promoters
0%	Passives
60%	Detractors

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Renova Energy Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 Renova Energy dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Renova Energy sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Renova Energy, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Renova Energy sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in Renova Energy sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Renova Energy crede l'ambiente al Renova Energy è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Renova Energy è estremamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Renova Energy lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Renova Energy sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di Renova Energy hanno esaminato Renova Energy attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 Renova Energy dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Renova Energy sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Renova Energy, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Renova Energy sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in Renova Energy sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Renova Energy crede l'ambiente al Renova Energy è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Renova Energy è estremamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Renova Energy lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Renova Energy sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Renova Energy sa che si desidera lavorare lì

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