RTX Culture Company

RTX Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.4/5

La cultura generale di RTX è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

B+

Compenso

Felicità

Manager

Perks e vantaggi

CEO di RTX

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

56 /100

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Let RTX sa che si desidera lavorare lì

Dici RTX sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà RTX la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso RTX

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso RTX

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

18%	Promoters
64%	Passives
18%	Detractors

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RTX Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 12 RTX dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di RTX sono soddisfatti con il loro compenso totale in RTX, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di RTX sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in RTX sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di RTX crede l'ambiente al RTX è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in RTX è estremamente veloce. Circa 57% dei dipendenti a RTX lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di RTX non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

12 dipendenti di RTX hanno esaminato RTX attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 12 RTX dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di RTX sono soddisfatti con il loro compenso totale in RTX, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di RTX sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in RTX sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di RTX crede l'ambiente al RTX è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in RTX è estremamente veloce. Circa 57% dei dipendenti a RTX lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di RTX non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let RTX sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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