Shape Security Culture Company
Shape Security Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Shape Security Mission, Vision e Valori
Missione
Our mission is to protect every website and mobile app from cybercriminals.
Shape Security Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di Shape Security hanno esaminato Shape Security attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Mountain View, CA
United States of America
- Sito web
- www.shapesecurity.com
- Fondato
- 2011
descrizione dell'azienda
Advanced Application Cyber-Defense. Shape protects web and mobile applications for the world's largest companies.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Derek Smith
CEO / President
Derek Smith serve come CEO / President di Shape Security.
Hasan Imam
Chief Revenue Officer
Hasan Imam serves as the Chief Revenue Officer of Shape Security. Hasan started at Shape Security in Feb of 2017. Hasan currently resides in the San Francisco Bay Area.
Shuman Ghosemajumder
Chief Technology Officer
Shuman Ghosemajumder serve come Chief Technology Officer di Shape Security.
David Salverson
Vice President Finance
David Salverson serves as the Vice President Finance of Shape Security. David started at Shape Security in Dec of 2017. David currently resides in the San Francisco Bay Area.
Sudhir Kandula
VP Sales
Sudhir Kandula serves as the VP Sales of Shape Security. Sudhir started at Shape Security in Dec of 2014. Sudhir currently resides in the San Francisco Bay Area.
Meg Kammerud
Vice President of Legal
Meg Kammerud serves as the Vice President of Legal of Shape Security. Meg started at Shape Security in July of 2018. Meg currently resides in the San Francisco Bay Area.
Sumit Agarwal
Co-Founder, Vice President of Product Management
Sumit Agarwal serves as the Co-Founder, Vice President of Product Management of Shape Security. Sumit started at Shape Security in October of 2011. Sumit currently resides in the San Francisco Bay Area.
Gautam Chhawchharia
Vice President Security
Gautam Chhawchharia serves as the Vice President Security of Shape Security. Gautam started at Shape Security in March of 2018. Gautam currently resides in the United States.
Reena Choudhry
Vice President Sales, US East and Canada
Reena Choudhry serves as the Vice President Sales, US East and Canada of Shape Security. Reena started at Shape Security in January of 2018. Reena currently resides in the Greater New York City Area.
Tom Evans
VP-Central
Tom Evans serves as the VP-Central of Shape Security. Tom started at Shape Security in January of 2017. Tom currently resides in the Cincinnati, Ohio Area.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Tami MacDuff
VP Human Resources
Tami MacDuff serves as the VP Human Resources of Shape Security. Tami started at Shape Security in October of 2012. Tami currently resides in the San Francisco Bay Area.
Sharon Peile
Senior Talent Acquisition Partner
Sharon Peile serves as the Senior Talent Acquisition Partner of Shape Security. Sharon started at Shape Security in May of 2018. Sharon currently resides in the San Francisco Bay Area.
Rosanna Lui
People Operations Manager
Rosanna Lui serves as the People Operations Manager of Shape Security. Rosanna started at Shape Security in January of 2016. Rosanna currently resides in the San Francisco Bay Area.
Marlene Aviles
HR Specialist
Marlene Aviles serves as the HR Specialist of Shape Security. Marlene currently resides in the San Francisco Bay Area.
Colby Christensen
Senior Manager Talent Acquisition
Colby Christensen serves as the Senior Manager Talent Acquisition of Shape Security. Colby currently resides in the Greater Salt Lake City Area.
Let Shape Security sa che si desidera lavorare lì
Dici Shape Security sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Shape Security la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
95
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
80
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
90
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
Shape Security H1B Visa
In 2019, Shape Security applicata per 39 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 95% sono stati approvati.
Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Shape Security svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
39
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 95% concesso (37 di 39)
- 0% negato ( di 39)
- 5% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (2 di 39)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 39)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Shape Security
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Shape Security
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Shape Security Concorrenti
- 1st
Palo Alto Networks85 / 100 - 2nd
Veracode73 / 100 - 3rd
Securonix69 / 100 - 4th
OpenVPN0 / 100 - 5thShape Security0 / 100
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Abbonamento a una palestra / Rimborso
Conosci qualcuno che lavora a Shape Security?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
×