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SkillSurvey società ha sostenuto

SkillSurvey Culture Company

SkillSurvey Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di SkillSurvey

Ray Bixler SkillSurvey's CEO
Ray Bixler

SkillSurvey Mission, Vision e Valori

Missione

SkillSurvey applies the science of human behavior and harnesses the power of insight to create a fuller picture of the people our customers recruit and hire. SkillSurvey makes the referencing, sourcing and credentialing process more efficient and effective — helping employers save time and money, grow revenues, and bring employees onboard faster.

SkillSurvey Culture A colpo d'occhio

2 dipendenti di SkillSurvey hanno esaminato SkillSurvey attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Informazioni sulla società

Indirizzo
1 Country View Road Suite 102
Malvern, PA 19355
United States of America
Sito web
www.skillsurvey.com
Fondato
2001

descrizione dell'azienda

SkillSurvey is the leader in online reference checking, sourcing and credentialing, providing immediately useful insights to help make better hiring decisions.

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Ray  Bixler  CEO / President
Ray Bixler
CEO / President
Ray Bixler serve come CEO / President di SkillSurvey.
Burke LaShell  Chief Technology Officer
Burke LaShell
Chief Technology Officer
Burke LaShell serves as the Chief Technology Officer for SkillSurvey. Burke started at SkillSurvey in September of 2012. Burke is based in the Indianapolis, Indiana Area.
Michelle Reed  Chief Marketing Officer
Michelle Reed
Chief Marketing Officer
Michelle Reed serves as the Chief Marketing Officer for SkillSurvey. Michelle started at SkillSurvey in September of 2014. Michelle is based in the Greater Philadelphia Area.
Steve Heister  Chief Product Officer and General Manager of Credentialing Solutions
Steve Heister
Chief Product Officer and General Manager of Credentialing Solutions
Steve Heister serves as the Chief Product Officer and General Manager of Credentialing Solutions for SkillSurvey. Steve started at SkillSurvey in July of 2017. Steve is based in the Greater Philadelphia Area.
Cynthia Hedricks  Chief Analytics Officer
Cynthia Hedricks
Chief Analytics Officer
Cynthia Hedricks serves as the Chief Analytics Officer for SkillSurvey, Inc.. Cynthia started at SkillSurvey, Inc. in June of 2007. Cynthia is based in the Greater New York City Area.
Brenda Dandrea  Vice President of Client Relations
Brenda Dandrea
Vice President of Client Relations
Brenda Dandrea serves as the Vice President of Client Relations of SkillSurvey. Brenda currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Sheri Miller  Vice President Sales, Pre-Hire 360
Sheri Miller
Vice President Sales, Pre-Hire 360
Sheri Miller serves as the Vice President Sales, Pre-Hire 360 of SkillSurvey. Sheri currently resides in the Colorado Springs, Colorado Area.
Randy Bitting  VP, Higher Education and Career Readiness Lead
Randy Bitting
VP, Higher Education and Career Readiness Lead
Randy Bitting serves as the VP, Higher Education and Career Readiness Lead of SkillSurvey. Randy currently resides in the Charleston, South Carolina Area.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Debi Weed  Office Operations Manager & Human Resources Generalist
Debi Weed
Office Operations Manager & Human Resources Generalist
Debi Weed serves as the Office Operations Manager & Human Resources Generalist of SkillSurvey. Debi currently resides in the Greater Philadelphia Area.

SkillSurvey Recensioni dei dipendenti

Recensioni positive
100%
100%
0%
Feedback costruttivo
0%

Recensioni positive da dipendenti

Cosa ti piace di più del team di leadership?

Transparent and direct....always willing to get involved when asked

Qual è la parte migliore del tuo compenso?

Yearly HSA deposit of 4500 to help with medical expenses

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

Highly collaborative and true sales professionals

Let SkillSurvey sa che si desidera lavorare lì

Dici SkillSurvey sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà SkillSurvey la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
95
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
95
su 100
Valutazione Manager?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
80%
10100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce100%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
95
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico50%
Buono50%
Neutro0%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso SkillSurvey

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso SkillSurvey

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

SkillSurvey Concorrenti

  1. 1st
    Hudson
    76 / 100
  2. 2nd
    Maxwell Health
    81 / 100
  3. 3rd
    SkillSurvey
    0 / 100

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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