Tekscan Culture Company

Tekscan Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.3/5

La cultura generale di Tekscan è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Compenso

Ambiente

Team esecutivo

Felicità

CEO di Tekscan

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

44 /100

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Let Tekscan sa che si desidera lavorare lì

Dici Tekscan sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Tekscan la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Tekscan

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Tekscan

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

-88

ENPS Score

6%	Promoters
0%	Passives
94%	Detractors

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Tekscan Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 18 Tekscan dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Tekscan sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Tekscan, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Tekscan sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 18 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Tekscan sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Tekscan crede l'ambiente al Tekscan è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Tekscan è moderare. Circa 50% dei dipendenti a Tekscan lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Tekscan sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

18 dipendenti di Tekscan hanno esaminato Tekscan attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 18 Tekscan dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Tekscan sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Tekscan, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Tekscan sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 18 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Tekscan sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Tekscan crede l'ambiente al Tekscan è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Tekscan è moderare. Circa 50% dei dipendenti a Tekscan lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Tekscan sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Tekscan sa che si desidera lavorare lì

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