The Standard Culture Company

The Standard Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.8/5

La cultura generale di The Standard è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

Felicità

A-

Sviluppo professionale

A-

incontri

B+

Leadership

CEO di The Standard

Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni

J. Greg Ness

70 /100

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Let The Standard sa che si desidera lavorare lì

Dici The Standard sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà The Standard la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso The Standard

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso The Standard

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni

-1

ENPS Score

37%	Promoters
25%	Passives
38%	Detractors

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The Standard Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 10 The Standard dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di The Standard sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in The Standard, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di The Standard sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a The Standard sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di The Standard crede l'ambiente al The Standard è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in The Standard è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a The Standard lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di The Standard sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

The Standard has 90940 employees. 10 dipendenti di The Standard hanno esaminato The Standard attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 10 The Standard dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di The Standard sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in The Standard, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di The Standard sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a The Standard sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di The Standard crede l'ambiente al The Standard è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in The Standard è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a The Standard lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di The Standard sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let The Standard sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione oculistica; Assicurazione sanitaria; Assicurazione sulla vita

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze; Ferie pagate

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico; lezioni di rimborso

Benefici: Politica lavoro da casa; Ufficio unico

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