Trash Backwards Culture Company
Trash Backwards Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Trash Backwards Mission, Vision e Valori
Missione
Powering the Reuse Revolution
Trash Backwards Culture A colpo d'occhio
1 dipendenti di Trash Backwards hanno esaminato Trash Backwards attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 321 High School Road NE, Suite D3 PMB 208
Bainbridge Island, WA
United States of America
- Sito web
- www.trashbackwards.com
- Fondato
- 2012
descrizione dell'azienda
To help citizens and organizations get closer to zero waste.
Let Trash Backwards sa che si desidera lavorare lì
Dici Trash Backwards sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Trash Backwards la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
80
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
80
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
40
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Trash Backwards
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Trash Backwards
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Conosci qualcuno che lavora a Trash Backwards?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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