TrialCard Culture Company

26 dipendenti di TrialCard hanno esaminato TrialCard attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 26 TrialCard dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di TrialCard non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in TrialCard, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di TrialCard sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 26 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a TrialCard sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di TrialCard crede l'ambiente al TrialCard è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in TrialCard è estremamente veloce. Circa 37% dei dipendenti a TrialCard di lavoro di 8 ore o meno, mentre 9% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di TrialCard sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.