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Urgent Team Holdings, Inc. società ha sostenuto

Urgent Team operates 50+ centers providing urgent and primary healthcare and wellness services, as well as occupational health services. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 193

Amministratore delegato: Tom Dent

Urgent Team Holdings, Inc. Culture Company

Urgent Team Holdings, Inc. Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Urgent Team Holdings, Inc. è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

Team

C-

Manager

C-

Perks e vantaggi

C-

Ambiente

CEO di Urgent Team Holdings, Inc.

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Tom Dent

40 /100

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Let Urgent Team Holdings, Inc. sa che si desidera lavorare lì

Dici Urgent Team Holdings, Inc. sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Urgent Team Holdings, Inc. la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Urgent Team Holdings, Inc.

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Urgent Team Holdings, Inc.

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-51

ENPS Score

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission is to serve our communities with the highest quality, affordable and convenient urgent and family care, delivered by exceptional and compassionate teams. Our vision is to be identified as America's foremost urgent and family care company.

Per saperne di più

Urgent Team Holdings, Inc. Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 Urgent Team Holdings, Inc. dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Urgent Team Holdings, Inc., che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Urgent Team Holdings, Inc. sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. crede l'ambiente al Urgent Team Holdings, Inc. è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Urgent Team Holdings, Inc. è estremamente veloce. Circa 17% dei dipendenti a Urgent Team Holdings, Inc. di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. hanno esaminato Urgent Team Holdings, Inc. attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 Urgent Team Holdings, Inc. dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Urgent Team Holdings, Inc., che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Urgent Team Holdings, Inc. sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. crede l'ambiente al Urgent Team Holdings, Inc. è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Urgent Team Holdings, Inc. è estremamente veloce. Circa 17% dei dipendenti a Urgent Team Holdings, Inc. di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Urgent Team Holdings, Inc. sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Urgent Team Holdings, Inc. sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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