Veem Culture | Comparably
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DIPENDENTE
PARTECIPANTI
10
Nominale
Complessiva
81

Veem Culture Company

Veem Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
A+
4.6/5

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Veem

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Marwan Forzley Veem's CEO
Marwan Forzley
90 /100

Let Veem sa che si desidera lavorare lì

Dici Veem sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Veem la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a Veem?

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Anonymous Q & A con Veem Dipendenti

La maggior parte Q & A recente

How would you compare interviewing at Veem to other places you've interviewed?

Alla domanda a all employees a Veem

  • More geared towards getting to know the individual than them reciting resume for 30-60 minutes.

Vista Response & Risposta »

What should I wear for an interview at Veem?

Alla domanda a all employees a Veem

  • Business casual.

Vista Response & Risposta »

How flexible is your work schedule at Veem?

Alla domanda a all employees a Veem

  • More oriented on work loads/competition than ensuring employees are sat in the office for as long as possible.

Vista Response & Risposta »

What's the work from home policy like at Veem?

Alla domanda a all employees a Veem

  • Very flexible if you need to attend outside appointments and more convenient to WFH.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Veem

H1B Visa

In 2019, Veem applicata per 1 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

1
totale applicata
  • 100% concesso (1 di 1)
  • 0% negato ( di 1)
  • 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 1)
  • 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 1)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Veem

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Veem

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably
36
ENPS Score
49%Promoters
38%Passives
13%Detractors

Veem Video Cultura

See All Media

Veem Culture A colpo d'occhio

10 dipendenti di Veem hanno esaminato Veem attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 10 Veem dipendenti danno la loro leadership un grado di A- o Top 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Veem sono estremamente felice con il loro compenso totale in Veem, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Veem sono estremamente felice con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a Veem sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Veem crede l'ambiente al Veem è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Veem è estremamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a Veem lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Veem sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Veem sa che si desidera lavorare lì

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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