Ballard Labs Cultura da Companhia
Cultura Ballard Labs
Essa avaliação vem de colaboradores.Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas
N/A
Informação de Companhia
- Endereço
- 1416 NW 46th St., St. 301
Seattle, WA
United States of America
- Website
- ballardlabs.com/
- Fundado
- 2013
Descrição de Companhia
Ballard Labs is co-working community of entrepreneurs and business leaders focused supporting local start-ups and each other.
Ballard Labs Avaliações de Colaboradores
Avaliações Positivas de Colaboradores
O que você mais gosta nos lideres?
They give me leeway to get my job done and they listen.
Qual é a melhor parte das suas compensações?
Medical Insurance plan and the 401k
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
We work together and we back each other up
Avise Ballard Labs Que você Quer trabalhar Lá
Avise Ballard Labs que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Ballard Labs a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!
Pontuação de Liderança
85
de 100
Avaliação de executivos?
75
de 100
Avaliação de CEO
80
de 100
Avaliação de Gerente?
Pontuação de Compensação
Pago justamente?
Satisfeito com benefícios?
Pontuação da Equipe
Interação com colegas de trabalho?
60
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?
Ponturação de Ambiente
Horas trabalhadas por dia?
Ritmo no trabalho
Ambiente de trabalho positivo?
Pontuação Geral
90
de 100
Olhar para o futuro?
Percepção do cliente?
Prazer em ir para o trabalho?
Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Ballard Labs
N/A
Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Ballard Labs
N/A
eNPS
Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"-50
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 50% | Detractors |
Sabe de alguem que trabalha emBallard Labs?
Enviar a eles uma mensagem para valiar a cultura da companhia
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