FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 8

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 180

CEO: Tony Sarsam

Ready Pac Cultura da Companhia

Cultura Ready Pac

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.5/5

Ready Pac's Overall Culture is rated D

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

eNPS

Avaliação do CEO

C-

Equipe Executiva

D+

Sentimento

D+

Líder

CEO do Ready Pac

Inferior 35%Inferior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably

Tony Sarsam

66 /100

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Avise Ready Pac Que você Quer trabalhar Lá

Avise Ready Pac que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Ready Pac a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Visto H1B

In 2019, Ready Pac aplicado por 4 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 100% foram aprovadas.

Resultado Permissão de Trabalho

Total Aplicado

Resultado de H1B Aplicados

100% Garantido (4 Fora de 4)
0% Recusado ( Fora de 4)
0% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão ( Fora de 4)
0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 4)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Ready Pac

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Ready Pac

Inferior

10%

Ready Pac atualmente se posiciona Inferior 10% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 40%Inferior 40% de companhias de tamanho similar em Comparably

eNPS Score

43%	Promoters
14%	Passives
43%	Detractors

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Ready Pac Video da Cultura

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Ready Pac Cultura Num Relança

8 colaboradores na companhia Ready Pac avaliaram Ready Pac de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 8 Ready Pac colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Ready Pac são insatisfeitos com a compensção em Ready Pac, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em Ready Pac são insatisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D-. Menos da metade acreita que reuniões emReady Pac são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emReady Pac acreditam que o ambiente em Ready Pac é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Ready Pac é extremamente rápido. 17%de colaboradores Ready Pac trabalha 8 horas ou menos 17% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de Ready Pac são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

8 colaboradores na companhia Ready Pac avaliaram Ready Pac de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 8 Ready Pac colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Ready Pac são insatisfeitos com a compensção em Ready Pac, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em Ready Pac são insatisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D-. Menos da metade acreita que reuniões emReady Pac são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.A maioria dos colaboradores emReady Pac acreditam que o ambiente em Ready Pac é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Ready Pac é extremamente rápido. 17%de colaboradores Ready Pac trabalha 8 horas ou menos 17% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de Ready Pac são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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