Springs Global Cultura da Companhia
Cultura Springs Global
Essa avaliação vem de colaboradores.Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas
N/A
Informação de Companhia
- Endereço
- United States of America
- Website
- www.springs.com
Descrição de Companhia
Springs Global (""Springs"") results from the combination of two textile companies of long standing tradition: CTNM, based in Brazil,
Executivos Chave
Nome e Título
Bio
Thomas OConnor
CEO / President
Thomas OConnor Serve de CEO / President emSprings Global.
Doug McIlvaine
CFO
Doug McIlvaine serves as the CFO of Springs Global US, Inc.. Doug started at Springs Global US, Inc. in Sep of 2012. Doug currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
G McManus
SVP - Treasurer & Finance
G McManus serves as the SVP - Treasurer & Finance of Springs Global US, Inc.. G started at Springs Global US, Inc. in May of 1989. G currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
Jerry Moors
VP of Sales - The Home Depot
Jerry Moors Serve de VP of Sales - The Home Depot of Springs Global.
Jonathan Murphy
Vice President
Jonathan Murphy Serve de Vice President of Springs Global.
Marcio Coelho
SVP, Corporate Controller & CIO
Marcio Coelho serves as the SVP, Corporate Controller & CIO of Springs Global US, Inc.. Marcio started at Springs Global US, Inc. in Mar of 2007. Marcio currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
George Gambrell
SVP Merchandising
George Gambrell serves as the SVP Merchandising of Springs Global US, Inc.. George started at Springs Global US, Inc. in Jan of 2016. George currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
Mike Keating
VP IT
Mike Keating Serve de VP IT of Springs Global.
Kevin Knape
VP of Wholesale
Kevin Knape Serve de VP of Wholesale of Springs Global.
Ralph Odom
VP EHS, Social Compliance & Real Estate
Ralph Odom serves as the VP EHS, Social Compliance & Real Estate of Springs Global US, Inc.. Ralph started at Springs Global US, Inc. in Jan of 1990. Ralph currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
Líder de RH
Nome e Título
Bio
Kevin Horrell
Director HR, Compensation & Benefits
Kevin Horrell serves as the Director HR, Compensation & Benefits of Springs Global, U.S. Kevin currently resides in the Charlotte, North Carolina Area.
Evelyn Cantrell
Human Resource Manager
Evelyn Cantrell serves as the Human Resource Manager of Springs Global, U.S. Evelyn currently resides in the Greater Atlanta Area.
Susan Berry
human resources manager
Susan Berry serves as the human resources manager of Springs Global, U.S. Susan currently resides in the Greater Memphis Area.
Springs Global Avaliações de Colaboradores
Avaliações Positivas de Colaboradores
O que você mais gosta nos lideres?
The thing I like best about the leadership team is that they are very caring and understanding towards their employees.
Qual é a melhor parte das suas compensações?
The best part of my compensation package is our medical health benefits.
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
Some of the best things about our team is that they work hard, they work well with each other and they always produce great quality work.
Avise Springs Global Que você Quer trabalhar Lá
Avise Springs Global que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Springs Global a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!
Pontuação de Liderança
90
de 100
Avaliação de executivos?
90
de 100
Avaliação de CEO
90
de 100
Avaliação de Gerente?
Pontuação da Equipe
Interação com colegas de trabalho?
100
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?
Ponturação de Ambiente
Horas trabalhadas por dia?
Ritmo no trabalho
Ambiente de trabalho positivo?
Pontuação Geral
90
de 100
Olhar para o futuro?
Percepção do cliente?
Prazer em ir para o trabalho?
Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Springs Global
N/A
Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Springs Global
N/A
Sabe de alguem que trabalha emSprings Global?
Enviar a eles uma mensagem para valiar a cultura da companhia
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