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Strayer Education, Inc. (Nasdaq: STRA) is an education services holding company that owns Strayer University. consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 4

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 55

CEO: Karl McDonnell

Strayer Education Inc Cultura da Companhia

Cultura Strayer Education Inc

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.4/5

Strayer Education Inc's Overall Culture is rated D-

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Compensação

C-

Equipe Executiva

C-

Reuniões

C-

eNPS

D+

Ambiente

CEO do Strayer Education Inc

Inferior 5%Inferior 5% de companhias de tamanho similar em Comparably

Karl McDonnell

47 /100

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Avise Strayer Education Inc Que você Quer trabalhar Lá

Avise Strayer Education Inc que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Strayer Education Inc a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Strayer Education Inc

Inferior

10%

Strayer Education Inc atualmente se posiciona Inferior 10% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Strayer Education Inc

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 25%Inferior 25% de companhias de tamanho similar em Comparably

-34

eNPS Score

33%	Promoters
0%	Passives
67%	Detractors

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Strayer Education Inc Video da Cultura

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Strayer Education Inc Cultura Num Relança

4 colaboradores na companhia Strayer Education Inc avaliaram Strayer Education Inc de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 4 Strayer Education Inc colaboradores avaliaram D, ou Bottom 15% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Strayer Education Inc não são tão felizes com a compensção em Strayer Education Inc, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em Strayer Education Inc são insatisfeitos com sua equipe. 4 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo F. Menos da metade Strayer Education Inc são efetivos, e menos da metade se interessa em interagir com colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emStrayer Education Inc acham o ambiente em Strayer Education Inc é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Strayer Education Inc é confortávelmente rápido. Entre 33% de colaboradores Strayer Education Inc trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de Strayer Education Inc são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

4 colaboradores na companhia Strayer Education Inc avaliaram Strayer Education Inc de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 4 Strayer Education Inc colaboradores avaliaram D, ou Bottom 15% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Strayer Education Inc não são tão felizes com a compensção em Strayer Education Inc, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em Strayer Education Inc são insatisfeitos com sua equipe. 4 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo F. Menos da metade Strayer Education Inc são efetivos, e menos da metade se interessa em interagir com colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emStrayer Education Inc acham o ambiente em Strayer Education Inc é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Strayer Education Inc é confortávelmente rápido. Entre 33% de colaboradores Strayer Education Inc trabalham 8 horas por dia ou menosEm média os colaboradores de Strayer Education Inc são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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