Osiris Therapeutics – Awful. No growth. Favoritism among bosses and coworkers. No room for development. Supervisors relied on kids to do their job for them. | Comparably

Osiris Therapeutics – Awful. No growth. Favoritism among bosses and coworkers. No room for development. Supervisors relied on kids to do their job for them.

Osiris Therapeutics, Inc. is a stem cell company, which focuses on developing and marketing products to treat medical conditions in the читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
5
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
108

Awful. No growth. Favoritism among bosses and coworkers. No room for development. Supervisors relied on kids to do their job for them.

В чем руководство должно стать лучше?

Promoting people who actually deserve it.

Что бы вы хотели улучшить в процессе собеседования в вашу компанию?

It was okay. Asked detailed questions.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

The pay for working the night schedule was aweful.

Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?

Coworkers need to learn to not be lazy and bully/harass individuals.

Что идёт не так, и как это можно улучшить?

Horrible toxic environment. Favoritism to the people who were having relations with their bosses.

Что можно улучшить в культуре компании?

Everything. The work environment is toxic. Management was not understanding and could care less of the betterment of their employees.

Employee Reviews from Other Companies

Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
×
Оцените свою компанию