Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.8/5
Athletigen Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Glück
C+
Sozialleistungen
C+
eNPS
C
Vergütung
C
Besprechungen
C-
Athletigen CEO
Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Jeremy Koenig
64/100
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Lassen Sie Athletigen wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Athletigen, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Athletigen die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Athletigen
Untere
10%
Athletigen ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Athletigen
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Athletigen has 26 employees. 13 Angestellte bei Athletigen haben Athletigen über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 13 Athletigen Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Athletigen sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Athletigen. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Athletigen in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 13 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Athletigen effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Athletigen glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Athletigen positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Athletigen extrem schnell ist. Ungefähr 46% der Mitarbeiter bei Athletigen arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Athletigen im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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