Frequency Networks Unternehmenskultur
Frequency Networks Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Blair Harrison
CEO / President
Blair Harrison serves as the CEO / President of Frequency Networks.
Matthew Truebe
CTO
Matthew Truebe serves as the CTO of Frequency Networks Inc. Matthew started at Frequency Networks Inc in December of 2013. Matthew currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Mark Pougnet
Chief Financial Officer
Mark Pougnet serves as the Chief Financial Officer of Frequency Networks Inc. Mark started at Frequency Networks Inc in December of 2017. Mark currently resides in the Greater Denver Area.
Lassen Sie Frequency Networks wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Frequency Networks, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Frequency Networks die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Frequency Networks H1B Visum
In 2019, hat sich Frequency Networks für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
2
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (2 von 2)
- 0% Verweigert ( von 2)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Frequency Networks
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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Frequency Networks
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