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At Acorn Stairlifts, our mission is to be the world's best stairlift provider. Our stairlifts fit to the stairs, not the wall, so there is no messy and disruptive structural work, or drilling into masonry and plaster Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 18

GESAMT BEWERTUNGEN: 257

Vorsitzender

Acorn Stairlifts Unternehmenskultur

Acorn Stairlifts Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.4/5

Acorn Stairlifts Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vielfalt

D+

Besprechungen

eNPS

Vergütung

D-

Umgebung

D-

Acorn Stairlifts CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

32 /100

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Lassen Sie Acorn Stairlifts wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Acorn Stairlifts, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Acorn Stairlifts die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Acorn Stairlifts

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Acorn Stairlifts

Untere

25%

Acorn Stairlifts ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-54

eNPS Score

17%	Promoters
12%	Passives
71%	Detractors

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Mission, Vision & Values

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Acorn Stairlifts Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 18 Acorn Stairlifts Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Acorn Stairlifts. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts meist unzufrieden mit ihrem Team. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Acorn Stairlifts effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Acorn Stairlifts negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Acorn Stairlifts schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

18 Angestellte bei Acorn Stairlifts haben Acorn Stairlifts über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 18 Acorn Stairlifts Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Acorn Stairlifts. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts meist unzufrieden mit ihrem Team. 18 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Acorn Stairlifts effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Acorn Stairlifts negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Acorn Stairlifts schnell ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Acorn Stairlifts unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung; Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung

Büro Vergünstigungen: Home Office

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