Aimee Kestenberg Unternehmenskultur

Aimee Kestenberg Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.2/5

Aimee Kestenberg Gesamtkultur wird mit rated F bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

Vergütung

Umgebung

Führungsteam

Glück

Aimee Kestenberg CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

17 /100

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Aimee Kestenberg

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Aimee Kestenberg

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

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eNPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Aimee Kestenberg Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Aimee Kestenberg Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Aimee Kestenberg. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Aimee Kestenberg effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Aimee Kestenberg negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Aimee Kestenberg angemessen ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei Aimee Kestenberg haben Aimee Kestenberg über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 4 Tage Insgesamt geben die 3 Aimee Kestenberg Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Aimee Kestenberg. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg meist unzufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Aimee Kestenberg effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Aimee Kestenberg negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Aimee Kestenberg angemessen ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Aimee Kestenberg unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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