Aimee Kestenberg Culture Company

Aimee Kestenberg Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Aimee Kestenberg è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Compenso

Ambiente

Team esecutivo

Felicità

CEO di Aimee Kestenberg

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

17 /100

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Let Aimee Kestenberg sa che si desidera lavorare lì

Dici Aimee Kestenberg sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Aimee Kestenberg la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Aimee Kestenberg

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Aimee Kestenberg

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Aimee Kestenberg Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 Aimee Kestenberg dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Aimee Kestenberg sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Aimee Kestenberg, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Aimee Kestenberg sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Aimee Kestenberg sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Aimee Kestenberg crede l'ambiente al Aimee Kestenberg è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Aimee Kestenberg è moderare. Circa 100% dei dipendenti a Aimee Kestenberg lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Aimee Kestenberg sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

3 dipendenti di Aimee Kestenberg hanno esaminato Aimee Kestenberg attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 4 giorni fa. Nel complesso, i 3 Aimee Kestenberg dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Aimee Kestenberg sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Aimee Kestenberg, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Aimee Kestenberg sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Aimee Kestenberg sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Aimee Kestenberg crede l'ambiente al Aimee Kestenberg è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Aimee Kestenberg è moderare. Circa 100% dei dipendenti a Aimee Kestenberg lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Aimee Kestenberg sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Aimee Kestenberg sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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