Amara Unternehmenskultur
Amara Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Amara Mission, Vision & Values
Mission Statement
For over 90 years, Amara has been providing services to families and children impacted by foster care and adoption. Throughout our history we have developed innovative programs to meet these changing needs. Our mission is to ensure that every child in foster care has the love and support of a committed family as quickly as possible - and for as long as each child needs. We do this through our three programs: our two Emergency Sanctuaries which provide a ""soft landing"" for children recently removed from their homes for their own safety; our Foster Care Services which license and support foster families; and our Post-Adoption Services which provide services and support to adoptees, adopted families and birth families through their life-long adoption journey. Amara is an independent, nonprofit in the State of Washington and was formerly known as Medina Children's Services.
Amara Kultur auf einen Blick
1 Angestellte bei Amara haben Amara über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Unternehmensinformation
- Adresse
- 5907 Martin Luther King Jr. Way S.,
Seattle, WA 98118
United States of America
- Webseite
- www.amaraputskidsfirst.org
Amara Mitarbeiterbewertungen
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?
Schooling and work the same hours as the worker for them to be respected
Lassen Sie Amara wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Amara, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Amara die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
20
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
50
Von 100
CEO-Bewertung?
20
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Amara
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Amara
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Amara arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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