Area 23 Unternehmenskultur

Area 23 Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

N/A

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Höchstbewertete Kulturdimensionen

Retention

Gefühl

Arbeitskultur

Führung

B-

CEO-Bewertung

C+

Area 23 CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Tim Hawkey

70 /100

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Lassen Sie Area 23 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Area 23, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Area 23 die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Area 23

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Area 23

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-1

eNPS Score

28%	Promoters
43%	Passives
29%	Detractors

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Area 23 Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 9 Area 23 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Area 23 glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

9 Angestellte bei Area 23 haben Area 23 über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 9 Area 23 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Area 23 glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie Area 23 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

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