Arizona Daily Star Unternehmenskultur

Arizona Daily Star Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.0/5

Arizona Daily Star Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

A+

Führungsteam

A-

Vergütung

B+

Retention

Besprechungen

Arizona Daily Star CEO

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

53 /100

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Sagen Sie Arizona Daily Star, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Arizona Daily Star die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Arizona Daily Star

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Arizona Daily Star

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

100

eNPS Score

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

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Arizona Daily Star Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 4 Arizona Daily Star Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Arizona Daily Star sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Arizona Daily Star. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Arizona Daily Star in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Arizona Daily Star effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Arizona Daily Star glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Arizona Daily Star positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Arizona Daily Star ein bisschen langsam ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Arizona Daily Star arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Arizona Daily Star unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

4 Angestellte bei Arizona Daily Star haben Arizona Daily Star über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 4 Arizona Daily Star Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Arizona Daily Star sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Arizona Daily Star. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Arizona Daily Star in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Arizona Daily Star effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Arizona Daily Star glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Arizona Daily Star positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Arizona Daily Star ein bisschen langsam ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Arizona Daily Star arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Arizona Daily Star unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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