Axia Technology Partners Culture | Comparably
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Axia Technology Partners Angeforderte Firma

Axia Technology Partners Unternehmenskultur

Axia Technology Partners Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Axia Technology Partners CEO

 Axia Technology Partners' CEO

Unternehmensinformation

Adresse
Webseite
www.axiatp.com/
Gegründet
2008

Unternehmen Beschreibung

Axia Technology Partners helps companies across a multitude of industries solve business communications challenges through IP technology.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Jennifer Dalton  Director of Finance and Accounting
Jennifer Dalton
Director of Finance and Accounting
Jennifer Dalton serves as the Director of Finance and Accounting of Axia Technology Partners, LLC. Jennifer started at Axia Technology Partners, LLC in October of 2014. Jennifer currently resides in the Indianapolis, Indiana Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Jessica Short  Human Resource Manager
Jessica Short
Human Resource Manager
Jessica Short serves as the Human Resource Manager of Axia Technology Partners, LLC. Jessica started at Axia Technology Partners, LLC in April of 2018. Jessica currently resides in the Indianapolis, Indiana Area.

Axia Technology Partners Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

We make it make sense.

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Sagen Sie Axia Technology Partners, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Axia Technology Partners die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Axia Technology Partners

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Axia Technology Partners

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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