Axia Technology Partners Culture | Comparably
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Axia Technology Partners Compagnie réclamée

Axia Technology Partners Culture d’entreprise

Culture Axia Technology Partners

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Axia Technology Partners

 Axia Technology Partners' CEO

Informations sur la société

Adresse
Site Internet
www.axiatp.com/
Fondé
2008

Description de l’entreprise

Axia Technology Partners helps companies across a multitude of industries solve business communications challenges through IP technology.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Jennifer Dalton  Director of Finance and Accounting
Jennifer Dalton
Director of Finance and Accounting
Jennifer Dalton serves as the Director of Finance and Accounting of Axia Technology Partners, LLC. Jennifer started at Axia Technology Partners, LLC in October of 2014. Jennifer currently resides in the Indianapolis, Indiana Area.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Jessica Short  Human Resource Manager
Jessica Short
Human Resource Manager
Jessica Short serves as the Human Resource Manager of Axia Technology Partners, LLC. Jessica started at Axia Technology Partners, LLC in April of 2018. Jessica currently resides in the Indianapolis, Indiana Area.

Axia Technology Partners Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

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Dîtes à Axia Technology Partners que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Axia Technology Partners l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Axia Technology Partners

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Axia Technology Partners

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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