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From a creepy one bedroom apartment housing two dudes, to a fully-loaded game studio stuffed full of free snacks. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 125

GESAMT BEWERTUNGEN: 1208

Vorsitzender: Pete Parsons

Bungie Unternehmenskultur

Bungie Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.4/5

Bungie Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Bürokultur

A+

Berufliche Entwicklung

A-

Geschlecht

eNPS

D+

Vergütung

Bungie CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Pete Parsons

43 /100

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Curious to hear about the engineering work life balance and engineering culture at Bungie in 2022 if anyone would be so kind as to share.

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H1B Visum

In 2019, hat sich Bungie für 4 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 75% genehmigt.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Bungie Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

75% Gewährt (3 von 4)
0% Verweigert ( von 4)
25% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (1 von 4)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 4)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Bungie

Untere

40%

Bungie ist aktuell in den Untere 40% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Bungie

Untere

10%

Bungie ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-39

eNPS Score

27%	Promoters
7%	Passives
66%	Detractors

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Bungie Kulturvideo

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Bungie Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 125 Bungie Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Bungie sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bungie. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bungie meist unzufrieden mit ihrem Team. 125 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Bungie effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bungie glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bungie negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bungie langsam ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Bungie arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 27 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bungie unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

125 Angestellte bei Bungie haben Bungie über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 125 Bungie Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Bungie sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bungie. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bungie meist unzufrieden mit ihrem Team. 125 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Bungie effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bungie glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bungie negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bungie langsam ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Bungie arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 27 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bungie unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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